“好创意”“小发明”……荣誉属于每个敢想敢做的追梦人
- 时间: 2025-08-21 02:23:43
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召开“好创意”技能竞赛、青年职工“五小”成果表彰暨研发一线职工交流座谈会。铁建重工党委书记、董事长赵晖,党委常委、副总经理、工会主席谭光勇出席,并为获奖职工代表现场颁发荣誉证书及奖品。
座谈会上,15位获得“好创意”技能竞赛一、二、三等奖的获奖职工代表和6位青年职工“五小”成果获奖代表畅所欲言,分别介绍了各自参赛项目情况,以及参与活动的感受。
“这次获奖得益于企业全员创新的沃野,未来将继续深耕流体传动领域,让每一个创意都转化为推动公司装备升级的澎湃动力。”
“参赛项目‘铁建重工实验管理系统’既节省了系统的采购成本,也满足了实验室的管理需求,更好地服务于研发与生产。”
“好创意比赛平台,为大家在探索阶段的外观优化思路提供了一个非常好的一个视角。”
“获奖‘小发明’是团队自主研发的一套道岔防盗扣件系统,能够大大降低产品使用维护成本,获得了客户的青睐。”
“小小的改善也会有大大的价值,团队将不忘初心、继续创新,为高水平发展添砖加瓦。”
赵晖在座谈会上逐一倾听了大家的发言,对全体获奖人员表达了诚挚地祝贺。他指出,科学技术创新是铁建重工的重要基因,对企业从“跟跑”到“领跑”,跻身全球工程机械制造商前列有着重要推动作用。落实推进“一定五新,六化六高”中长期发展的策略,要着力打造“三有干部”“四支队伍”,其中很重要的一点,就是要持续打造具有科学家精神的研发人才队伍 。
赵晖表示,企业会为广大职工提供更广阔的创新平台和更有力的支持,鼓励大家大胆尝试、大胆创新,让更多有价值的创意和成果在企业落地生根、开花结果。
谭光勇指出,工会、团委组织并且开展技能竞赛、“五小”成果评选活动,主要是为广大职工搭建平台,让大家充分展示才华,释放智慧,施展能力。活动得到了铁建重工党委格外的重视与支持,也充分体现出了研发人员的担当作为。后续,除了工作上的激励促进,群团组织还将开展一系列关心关爱活动,为职工的生活做好服务。
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